Gute Beratung in (den) Betrieb nehmen...

Beratung ist ein Kompetenzen-Tool und in umsichtigen Firmen "in Betrieb". Consulting-Leistungen dieser Art sind indiziert und Erfolg versprechend, wenn es um Zielführende, Gewinnbringende Gesundheitsförderung geht. Dafür gibt es vorbildliche Praxisbeispiele in Europa, die Gesundheits-Management mit einem nachweislichen Return on Investment verbuchen können.

Im Hinblick auf die Herausforderungen der Zukunft und die Absicht, betriebliches Gesundheits-Management in der nationalen Arbeitswelt zu verbreiten und sinnvoll zu etablieren, bedarf es jedoch noch viel Aufklärung und erfordert professionelles, intentionales Engagement.

Vorausschauende Unternehmen haben das schon:
Betriebliches Gesundheits-Management, das Sinn macht!

Gesundheit und Leistungsfähigkeit fördern, ist tatsächlich Mehr-Wert. Jedoch nur dann, wenn sich alle Komponenten, Konzeptionen und Initiativen an den unternehmerischen und persönlichen Belangen orientieren. Die „intramuskuläre“ Koordination muss es geben und vor allem muss sie stimmen. Damit sind Sie gut beraten!

Ihr Gewinn:

  • Sie verbessern das Arbeitsklima nachhaltig.
  • Die Arbeitszufriedenheit wird erhöht.
  • Psycho-soziale Belastungen werden reduziert.
  • Sie erhöhen die "Gesundheitstage" durch Verringerung des Krankenstandes.
  • Sie fördern Ihr Image nach außen und nach innen.

Für den Fall, dass das Ihre Zielsetzung ist und Sie Unterstützung und einen Austausch in diesem Kontext suchen, freue ich mich auf Ihre Anfrage und ein baldiges Kennenlernen!


Wie Sie die den Grundstein für ertragreiches Gesundheits-Management legen können, erfahren Sie hier: Interview Management-Radio